Interviewer/in (m/w/d) @ Crailsheim - Interviewer*in (m/w/d) für Eyetracking-Studie mit Kundenbefra...

Jobbeschreibung

Wir suchen erfahrene, zuverlässige und technisch interessierte Interviewer:innen (m/w/d) für eine Eyetracking-Studie im Einzelhandel mit qualitativen Interviews am Point of Sale.

Deine Aufgaben

• • Ansprache und Rekrutierung von Proband:innen vor dem Einkauf im Markt
  • Einweisung in die Eyetracking-Brille und sorgfältiges Auf- und Absetzen des Geräts
  • Begleitung des Einkaufs mit Eyetracking-Brille (Beobachtung und Dokumentation)
  • Durchführung eines anschließenden qualitativen Interviews (ca. 5–10 Minuten) im Anschluss an den Einkauf
  • Pflege, sorgfältige Handhabung und Verwaltung der Eyetracking-Brille

Das bieten wir dir:

• regelmäßiger Austausch mit dem/der Projektmanager*in
• unkomplizierten und persönlichen Kontakt
• schnelle und bequeme Erreichbarkeit des Projektteams
• spannende Einblicke in die Handelsmarktforschung

 Das bringst du mit:

• Hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Ausgeprägte Sorgfalt im Umgang mit hochwertigen technischen Geräten
• Gutes technisches Verständnis und manuelles Geschick
• Freundliches, kommunikatives Auftreten und Spaß am Umgang mit Menschen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
• Erfahrung in Markt‑ oder Meinungsforschung 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Allgemeine Hinweise:

•  Mit der Rückbestätigung des Einsatzes bist du dir darüber bewusst, dass deine Einsatzaufgabe beinhaltet, Interviews durch das aktive Befragen von Kunden zu generieren und du darauf in der Schulung von uns vorbereitet wurdest.

• Am Vortag des Einsatzes müssen bis 16:00 Uhr alle Details besprochen, der Fragebogen installiert und die Schulung durchgeführt sein. Andernfalls behalten wir uns vor, den Einsatz neu zu vergeben.

• Du bist verpflichtet eine unbezahlte Pause zu nehmen (abhängig deiner Arbeitsstunden).

bis 6 Arbeitsstunden = keine Pause

bis 9 Arbeitsstunden = 30 min Pause

mehr als 9 Arbeitsstunden = 45 min Pause

bei 10 Arbeitsstunden = 60 min Pause

• Jeder Mitarbeiter bringt das von uns übersendete An- und Abmeldeprotokoll (nicht das von InStaff zur Verfügung gestellte) mit zum Einsatzort. Dieses muss vom Marktpersonal zum Einsatzbeginn und zum Einsatzende unterzeichnet werden.

• Wir freuen uns über Feedback zu deinen Erfahrungen. Allerdings machen wir anonyme Marktforschung. Du solltest deshalb keine Firmennamen unserer Kunden in deinem Einsatzbericht erwähnen und kein Einsatzbild mit einem Firmenlogo oder Corporate Design im Hintergrund hochladen.